Завантаження

Головний фахівець з оцінки ефективності персоналу та управління талантами

Вакансій: 1

Термін подання резюме до: 03.01.2025

Напрям: Управління персоналом, HR

Адреса: область Київська, місто Київ, провулок Музейний, будинок 10

Що потрібно робити:

  • Участь у розробці та впровадженні стратегії щодо залучення, розвитку та утримання висококваліфікованих працівників
  • Розробка критеріїв відбору, проведення інтерв'ю
  • Розробка і впровадження програм навчання, коучингу та наставництва
  • Розробка індивідуальних планів розвитку

Необхідні знання, досвід та особисті якості:

  • Вища освіта за спеціальністю “Економіка”, “Менеджмент”, "Фінанси", "Банківська справа" або відповідною
  • Досвід у впровадженні проєктів з управління талантами
  • 3+ роки досвіду роботи у сфері оцінки, розвитку персоналу та управління талантами або в іншій суміжній сфері
  • Досвід впровадження методів оцінки персоналу та моделей компетенцій
  • Досвід з організації процесів визначення потенціалу працівників за допомогою інструментів оцінки 180/360, компетенційних метрик, інших інструментів оцінки компетенцій, здібностей, проведення опитувань
  • Впевнений користувач ПК, MS Office, Google-сервісів (календар, пошта, документи тощо)
  • Знання та розуміння сучасних практик, методів та інструментів оцінки персоналу
  • Знання та розуміння сучасних практик, методів управління талантами
  • Володіння англійською на рівні Upper-Intermediate (B2)

Ми пропонуємо:

  • Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
  • Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
  • Конкурентну заробітну плату
  • Медичне страхування та корпоративний мобільний зв'язок
  • Корпоративне навчання
  • Сучасний комфортний офіс
  • Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
  • Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на jobquestions@privatbank.ua. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.