Завантаження

Вакансії
Для працівників

Керівник Департаменту управління ІТ портфелем та досконалістю проєктів

Вакансій: 1

Термін подання резюме до: 28.03.2025

Напрям: Менеджмент, керівництво,IT, розробка

Адреса: область Київська, місто Київ, вулиця Ковпака, будинок 29

Що потрібно робити:

  • Визначення та формування принципів, стандартів та рекомендацій, а також процедур управління проектами в ІТ
  • Побудова процесів моніторингу та проєктної звітності
  • Побудова команди департаменту
  • Проактивне визначення та впровадження рішень для покращення бізнесу
  • Розробка підходів до управління основними процесами департаментами із визначенням ключових стандартів та підготовкою ключових артефактів
  • Управління та розвиток команди департаменту, пошук та розробка персональних планів розвитку
  • Проведення аналізу поточних процесів для створення плану стратегічного розвитку та створення ефективного, модернізованого та спрощеного ландшафту процесів та рішень в рамках ІТ організації
  • Організація ключових проектів та програм для розвитку організації

Необхідні знання, досвід та особисті якості:

  • Вища освіта
  • Досвід роботи у проєктах трансформації або операційних змін
  • Досвід керування портфелем проєктів (30+ проєктів)
  • Досвід впровадження фреймворків управління проєктами в органзації
  • Досвід побудови процесів управління проєктами ІТ у великій організації
  • Досвід управління змінами (бажано з сертифікатами)
  • Знання ІТ-процесів і знання основних ІТ-стандартів (ITIL, Cobit)
  • Знання сучаcних методологій впровадження проєктів (Agile, Scrum etc.)
  • Уміння працювати зі інструментами управління проєктами (eg Jira)
  • Розуміння проектних фаз проєктів та основних артефактів цих фаз
  • Уміння формувати комплексну звітність по портфелю проєктів
  • Володіння англійською мовою на рівні Intermediate (B1)

Ми пропонуємо:

  • Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
  • Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
  • Конкурентну заробітну плату
  • Медичне страхування та корпоративний мобільний зв'язок
  • Корпоративне навчання
  • Сучасний комфортний офіс
  • Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
  • Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на jobquestions@privatbank.ua. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.