Завантаження

Вакансії
Для працівників

Головний спеціаліст з комплаєнс-перевірок та методології комплаєнс-контролю

Вакансій: 1

Термін подання резюме до: 22.08.2025

Напрям: Комплаєнс, фінансовий моніторинг, аудит

Адреса: область Київська, місто Київ, провулок Музейний, будинок 10

Що потрібно робити:

  • Виявлення, проведення оцінки і аналізу комплаєнс-ризику згідно з Політиками, Методиками, Процедурами та іншими внутрішніми документами банку
  • Здійснення реєстрації та відпрацювання виявлених/отриманих подій комплаєнс-ризику в порядку, встановленому в документах Банку
  • Здійснення заходів щодо попередження, уникнення або обмеження (зменшення) комплаєнс — ризику
  • Участь/проведення комплаєнс-перевірок, погодження документації за процесами Банку, участь/підготовка висновків щодо оцінки комплаєнс-ризиків
  • Контроль виконання рекомендацій, наданих підрозділам першої лінії захисту

Необхідні знання, досвід та особисті якості:

  • Вища освіта (економіка, фінанси, банківська справа, страхування та фондовий ринок, право, облік і оподаткування)
  • 3+ роки досвіду роботи за фахом, з яких не менше 1 року у банківських/фінансових установах
  • Знання законодавства України та нормативних актів з питань банківської діяльності, організації системи внутрішнього контролю
  • Досвід роботи з питань ідентифікації та оцінки комплаєнс-ризиків
  • Навички візуалізації/презентації результатів роботи
  • Досвід в розробці технічних завдань
  • Впевнений користувач MS Office, Google-сервісами (таблиці, документи, презентації)
  • Аналітичні здібності (вміння працювати з великими масивами даних)
  • Вільне володіння українською мовою (в т.ч. діловою)
  • Знання англійської мови на рівні Pre-Intermediate

Ми пропонуємо:

  • Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
  • Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
  • Конкурентну заробітну плату
  • Медичне страхування та корпоративний мобільний зв'язок
  • Корпоративне навчання
  • Сучасний комфортний офіс
  • Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
  • Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на jobquestions@privatbank.ua. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.