Завантаження

Керівник проєктів та програм Управління з вдосконалення бізнес-процесів ГО

Вакансій: 1

Термін подання резюме до: 03.04.2026

Напрям: Аналітика, проєктний менеджмент

Адреса: область Дніпропетровська, місто Дніпро, вулиця Набережна Перемоги, будинок 30

Що потрібно робити:

  • Формування та розвиток governance-моделі Agile-трансформації
  • Розробка принципів, стандартів та правил функціонування гнучкої моделі управління
  • Побудова системи вимірювання ефективності трансформації (метрики, maturity-модель, KPI)
  • Підготовка аналітичних матеріалів для Правління та Стейкхолдерів
  • Розробка та впровадження моделі компетенцій для Agile-ролей
  • Формування рекомендацій щодо навчання, розвитку та сертифікації персоналу
  • Проведення та фасилітація івентів — воркшопів, тренінгів, командостворючих активностей
  • Консультаційна підтримка керівників підрозділів у частині масштабування гнучких підходів
  • Контроль дотримання принципів Agile-моделі в організації

Необхідні знання, досвід та особисті якості:

  • Вища освіта
  • 5+ років досвіду роботи у проєктному менеджменті великих вертикально інтегрованих компаніях або міжнародному консалтингу (Management Consulting, Banking, FMCG, Retail, виробництво)
  • Практичний досвід роботи агентом трансформації або керівником змін
  • Досвід побудови системи Agile governance
  • Досвід проведення maturity-assessment та формування планів розвитку
  • Досвід розробки матриць компетенцій та моделей розвитку ролей
  • Досвід взаємодії з топ-менеджментом (С-level)
  • Розуміння організаційного дизайну, change-management та корпоративного управління
  • Розуміння роботи фреймворків (Agile, Scrum, SAFE, PDLC)
  • Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate (B2)

Ми пропонуємо:

  • Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
  • Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
  • Конкурентну заробітну плату
  • Медичне страхування та корпоративний мобільний зв'язок
  • Корпоративне навчання
  • Сучасний комфортний офіс
  • Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
  • Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на jobquestions@privatbank.ua. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.